Fransa - Avrupa’da çalışmak

⇑Neden bu ülkede çalışmalı?

Fransa 69,1 milyon nüfuslu bir ülke. İşsizlik oranı AB ortalamasının üstünde ve yavaş yavaş artıyor: 2022’de %7,3’tü, 2025’te %7,7 oldu (AB: %6,0).

Gençler için durum daha zor: 15–24 yaş grubunda genç işsizliği %19,8, AB’de ise %15,2. İstihdam oranı AB ortalamasının biraz altında: 20–64 yaş arasındakilerin %75,4’ü çalışıyor (AB: %76,1).

AB/AEA ya da İsviçre vatandaşıysan ne çalışma iznine ne de oturma iznine ihtiyacın var – Fransız vatandaşlarıyla aynı koşullarda iş arayabilir ve çalışabilirsin. Çoğu iş için asıl gereken şey Fransızca: EURES, başvurunda okuma, yazma ve konuşma düzeyini belirtmeni tavsiye ediyor.

⇑İş nerede?

EURES’in işgücü piyasası bilgilerine göre Fransız işverenler en çok şu alanlarda eleman bulmakta zorlanıyor:

• BİT – yazılım geliştiriciler, veri bilimciler, siber güvenlik mühendisleri, bulut bilişim uzmanları,
• sağlık ve sosyal bakım – doktorlar, hemşireler, bakıcılar,
• inşaat ve bayındırlık işleri – inşaat ustaları, elektrikçiler, tesisatçılar, şantiye şefleri,
• sanayi ve mühendislik – mühendisler, teknisyenler, otomasyon ve bakım uzmanları,
• ticaret ve satış – satış temsilcileri, mağaza müdürleri, online satış çalışanları,
• ulaşım ve lojistik – şoförler, lojistik yöneticileri, forklift operatörleri.

En sık eleman açığı olan meslek grupları arasında bilim ve mühendislik teknisyenleri, inşaat zanaat işçileri ve metal ve makine işçileri var. France Travail’in işverenlerle yaptığı yıllık işe alım ihtiyaçları anketinde (BMO), 2024’te her 10 işverenden 6’sından fazlası eleman bulmakta zorlanacağını düşünüyordu.

⇑Nasıl iş bulunur?

İş ilanları kamu istihdam kurumu France Travail tarafından, şirket sitelerinde ve geçici istihdam ajansları aracılığıyla yayımlanır. Şuradan başla:

• France Travail iş ilanları – yüz binlerce ilan; France Travail’e 3949 numarasından da ulaşabilirsin (yurt dışından: +33 1 77 86 39 49),
• La bonne boîte – işe alım potansiyeli yüksek şirketleri gösteriyor, böylece onlara açık başvuru gönderebilirsin,
• Choisir le service public – devlet, yerel yönetim ve kamu hastanelerindeki iş ilanları,
• APEC – yöneticiler ve profesyoneller (cadres) için iş ilanları ve danışmanlık,
• EURES – AB iş portalı; ayrıca Fransa’da ve kendi ülkende EURES danışmanları var.

Herhangi bir AB ülkesinde iş arama, CV ve mülakat hakkında adım adım tavsiyeler için Yurt dışında nasıl iş bulunur – 10 pratik rehber yazımıza göz at.

⇑CV, başvuru ve mülakat

Fransa’da bir iş başvurusu genellikle şunları içerir:

• en fazla iki sayfalık bir CV – kişisel bilgiler, istediğin iş ve güçlü yanların, iş deneyimi (yeniden eskiye sıralama tercih edilir), eğitim, dil ve bilgisayar becerileri, ilgi alanları; Europass CV de kullanabilirsin,
• en fazla bir sayfalık, genellikle bilgisayarda yazılmış bir ön yazı (lettre de motivation) – şirkete olan ilgini ve profilinin işe nasıl uyduğunu göster.

İlanda başka bir şey yazmıyorsa Fransızca başvur ve okuma, yazma ve konuşma düzeyini belirt. Diplomalarının yeminli tercümelerini hazır tut. France Travail’in sitesinde CV’ni ve başvurularını hazırlamana yardım eden çevrimiçi hizmetler var.

Diplomalar: yabancı diplomalar hakkında resmî bilgi merkezi, France Éducation international’ın yürüttüğü ENIC-NARIC France (diploma tanıma merkezi).

⇑Ücret ve çalışma koşulları

• Asgari ücret (SMIC): 1 Haziran 2026’dan beri saatte brüt 12,31 €, yani haftada 35 saat için ayda brüt 1.867,02 € (net 1.477,93 €). SMIC her yıl artırılır; fiyatlar en az %2 yükselirse yıl içinde de otomatik olarak artar.
• Çalışma süresi: yasal çalışma haftası 35 saat. Üst sınır: günde 10 saat, tek bir haftada 48 saat ve 12 hafta boyunca ortalama 44 saat. 6 saat çalıştıktan sonra en az 20 dakika mola hakkın var.
• Fazla mesai (36. saatten itibaren): haftanın ilk 8 saati için +%25, 44. saatten itibaren +%50. Toplu sözleşme başka oranlar belirleyebilir, ama hiçbir zaman %10’un altında olamaz.
• Ücretli izin: çalışılan her ay için 2,5 iş günü – yılda 30 iş günü (5 hafta) – sözleşmen ne olursa olsun (süresiz, belirli süreli ya da geçici).
• Sözleşme: işini, iş yerini, başlangıç tarihini, ücretini, çalışma saatlerini, izinleri, ihbar sürelerini ve uygulanan toplu sözleşmeyi (convention collective) belirtmeli.
• Maaş bordrosu: maaşın aylık ödenir ve brüt ile net maaşı ve tüm kesintileri gösteren bir bordro alırsın.

⇑Öğrenci işleri ve stajlar

AB/AEA ve İsviçre’den gelen öğrenciler Fransa’da, Fransız öğrenciler gibi, hiçbir izne gerek olmadan çalışabilir.

• Stajlar (stages): stajın art arda 2 aydan uzun sürerse (günde 7 saatten 44 gün) – ya da aynı akademik yılda 309 saati aşarsa – şirket sana en az saatte 4,50 € (2026; saatlik sosyal güvenlik tavanının %15’i) staj ödeneği (gratification) ödemek zorunda. Ödenek ilk günden itibaren hak edilir, her ayın sonunda ödenir ve yıllık SMIC tutarına kadar gelir vergisinden muaftır.
• Çıraklık: çıraklar yaşlarına ve eğitim yıllarına göre SMIC’in %27’si ile %100’ü arasında kazanır.

AB dışından gelen öğrenciler (Cezayir hariç) öğrenci vizesi ya da oturma kartıyla ayrı bir çalışma izni almadan yılda en fazla 964 saat (yasal yıllık çalışma süresinin %60’ı) çalışabilir; işveren onları işe başlamadan en az 2 iş günü önce valiliğe (prefecture) bildirmek zorunda. Cezayirli öğrencilerin çalışma iznine ihtiyacı var ve sektördeki yıllık çalışma süresinin en fazla %50’si kadar çalışabilirler.

Önce orada okumayı mı düşünüyorsun? Fransa’da eğitim – pratik bilgiler yazımıza göz at.

⇑İlk haftaların: kayıt, vergi ve sigorta

1. Oturma: AB/AEA ya da İsviçre vatandaşı olarak oturma iznine ihtiyacın yok, ama istersen valilikten (prefecture) oturma kartı isteyebilirsin. 5 yıl yasal olarak ikamet ettikten sonra daimi oturma hakkı kazanırsın.
2. Sosyal güvenlik numarası (numéro de Sécurité sociale, NIR – 13 hane artı 2 haneli bir kontrol anahtarı): henüz yoksa yerel sağlık sigortası kurumuna (CPAM) başvur.
3. Sağlık sigortası kartı: carte Vitale (uygulama olarak da var) tıbbi masraflarının geri ödenmesi için gereken bilgileri içerir – geri ödeme genellikle bir hafta içinde yapılır.
4. Vergi: gelir vergisi her ay maaşından, vergi dairesinin belirlediği bir oranla kesilir (prélèvement à la source); kişisel bir oranın olana kadar maaşına göre belirlenen standart bir oran uygulanır. Yine de her yıl vergi beyannamesi vermen gerekiyor. 2026 gelir vergisi tarifesi 11.600 €’ya kadar %0’lık dilimle başlar, ardından %11 gelir.
5. Banka hesabı: maaşlar aylık ödenir, bu yüzden erkenden bir Fransız banka hesabı aç.

AB’li bir çalışan olarak haklarınla ilgili sorun mu yaşıyorsun? Your Europe Advice ve SOLVIT ücretsiz yardım ediyor.

⇑AB dışından gelenler için

AB/AEA ya da İsviçre vatandaşı değilsen, işverenin seni işe almadan önce normalde bir çalışma izni alması gerekir. Başlıca yollar:

• Öğrenimden sonra iş arama: Fransız bir kurumdan yüksek lisans ya da dengi bir diplomayla (ör. licence professionnelle) 1 yıllık (yenilenemez) “recherche d’emploi ou création d’entreprise” (iş arama ya da iş kurma) oturma kartını alabilirsin. Fransa’da yaşıyorsan diplomandan sonraki 12 ay içinde, yurt dışındaysan 4 yıl içinde başvur. Bu yıl boyunca çalışabilirsin; çalışma amaçlı oturma kartına geçmek için işinin öğrenimine uygun olması ve ayda brüt 2.800,53 €’dan fazla ödemesi gerekir.
• Yetenek – AB Mavi Kart (carte de séjour “talent – carte bleue européenne”): en az 3 yıllık yükseköğretim diploması ya da 5 yıllık mesleki deneyimi olan, en az 6 aylık sözleşmesi ve yılda en az brüt 59.373 € (2026) maaşı olanlar için. En fazla 4 yıllığına verilir.
• Ücretli çalışan kartı (carte de séjour “salarié”): diğer süresiz işler için – önce işveren çalışma izni için çevrimiçi başvuru yapar.

Tüm oturma izinleri service-public.gouv.fr sitesinde anlatılıyor.

⇑Kaynaklar ve faydalı bağlantılar

• Eurostat – 1 Ocak itibarıyla nüfus, yaşa göre işsizlik, istihdam oranı (2025 ve 2026 verileri), aylık asgari ücretler,
• EURES – Yaşam ve çalışma koşulları: Fransa, işgücü piyasası bilgileri: Fransa,
• France Travail – iş ilanları, La bonne boîte,
• Service-public.gouv.fr – SMIC, 1 Haziran 2026’da SMIC artışı, çalışma süresi, fazla mesai, ücretli izin, staj ödeneği, AB dışından öğrenciler ve çalışma, AB vatandaşları: uzun süreli kalış, sosyal güvenlik numarası, kaynakta vergi kesintisi, gelir vergisi tarifesi, öğrenim sonrası iş arama kartı, yetenek kartı / AB Mavi Kart, ücretli çalışan kartı, çalışma izni,
• Assurance Maladie – carte Vitale,
• Kamu sektörü işleri – Choisir le service public; ENIC-NARIC – Fransa,
• Your Europe – yurt dışında çalışmak.

Güncelleme: Ekim 2026.